雇用調整助成金・中小企業緊急雇用安定助成金が拡充されました
雇用調整助成金・中小企業緊急雇用安定助成金が拡充されました。
概要は、次のとおりです。(厚生労働省ホームページより)
概要は、次のとおりです。(厚生労働省ホームページより)
1.教育訓練の要件緩和と訓練費の引き上げ
事業内における教育訓練について半日単位の実施も可能になりました。また、雇用調整助成金の訓練費が1,200円から4,000円に引き上げられました。
2.在籍出向者の休業等を助成対象に追加
これまで助成対象外であった在籍出向者(出向元で雇用保険被保険者となっている者)による出向先における休業等について、出向元及び出向先で生産量要件を満たし、出向元との休業等協定に基づき実施された場合に、助成対象になります。
3.障害のある人に係る助成率の引き上げ
障害のある人の休業等および出向について、助成率が引き上げられました。
雇用調整助成金 2/3→3/4
中小企業緊急雇用安定助成金 4/5→9/10
4.1年間の支給限度日数の緩和
これまで、1年間の支給限度日数は200日でしたが、撤廃されました。
3年間の支給限度日数は現行どおり300日です。
5.計画届の変更の際の手続きの簡素化
助成金にかかる計画届の変更手続きを、休業等協定の変更を伴わない場合に限り、郵送、FAX、電子メール等により行うことが可能になりました。



